HR Software Blog

13. Dezember 2011
von Marius
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Talent-Relationship-Management – Jagd nach High Potentials

Das Talent-Relationship-Managment (TRM) fungiert als Bindeglied zwischen dem HR-Marketing und dem Recruiting. Damit es erfolgreich durchgeführt werden kann ist es wichtig, dass es fest in die Unternehmensstrategie integriert ist. Auf den ersten Blick erscheint eine Definition, wie „getting the right … Weiterlesen

7. November 2011
von Marius
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Darstellen war gestern, Stöbern ist heute

So oder so ähnlich könnte man die Entwicklung der Informationsbeschaffung von HR-Managern bezgl. ihrer Bewerber bezeichnen. Vor nicht allzu langer Zeit hat es gereicht, wenn sich Bewerber mittels ihrer Bewerbungsunterlagen – bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf, Foto und Zeugnissen – beworben … Weiterlesen